为积极响应全市“立园满园”行动号召，全力促进高校毕业生等青年高质量充分就业，6月18日，中共成都高新区工委社会工作部在创新创业服务中心成功举办百日万企高校毕业生等青年系列招聘活动。值此毕业季冲刺阶段，招聘会聚焦高校毕业生等群体多元求职需求，旨在为青年求职者与区域重点产业企业搭建高效对接桥梁，精准匹配人才供需，为城市发展注入青春动能。

现场包含就业赋能区、政策咨询区、现场互动区、企业招聘区四大区域，为到场的毕业生等青年群体提供了一场沉浸式、全方位的就业服务体验。

智能赋能＋专业指导，求职路上有“帮手”

招聘会现场设立就业赋能区，不少青年驻足体验AI简历与AI面试指导服务。求职者上传简历后，系统可实时生成优化建议；一AI面试模拟则通过智能分析提供个性化反馈，帮助求职者提升实战能力。

此外，资深职业指导老师坐镇现场，为求职者提供一对一的职涯规划、简历诊断、行业解读等内容，这种“科技＋人力”的双重赋能模式，显著提升了求职者的竞争力。

政策解读＋现场互动，就业服务更“暖心”

政策咨询区由专人提供就业补贴、社保医保退役军人服务等政策解读，并推介全区就业服务站点资源，延伸服务链条。穿梭于紧张的求职氛围中，一隅充满墨香的现场互动区显得格外清新，活动现场轻松有趣的扇面书写互动区，也为紧张的求职氛围增添了一抹亮色，帮助青年们舒缓压力。

岗位多元＋精准对接，梦想启航有“快车”

本次企业招聘区汇聚15家用人单位，涵盖人工智能、金融科技、现代服务等多个高新区优势产业领域，提供了300余个就业岗位。求职者们穿梭于各展位之间，积极投递简历，与企业HR深入交流，供需双方在展位间的积极互动，精准架起了人才与岗位匹配的桥梁。

成都高新区通过“成都高新”及“成都高新社会工作”微信公众号、校园社群、社区海报等多渠道广泛宣传，有效提升活动覆盖面和影响力，提前实现人岗精准对接，助力高校毕业生高质量就业创业。

今年6月至9月，中共成都高新区工委社会工作部将持续开展以“百日万企高校毕业生等青年系列招聘活动”为主题的线上线下招聘服务，包括直播带岗、现场招聘会等多样化形式，进一步优化就业创业服务，促进高校毕业生等青年群体实现更高质量就业。

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