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珲春市人民检察院召开全年检察工作推进会议

10月13日,珲春市人民检察院召开全年检察工作推进会议。会议总结了前三个季度的检察工作。今年以来,全院干警克服疫情影响,以“基层院建设年”为载体,以上率下、真抓实干,各项检察工作取得了一定成绩。

会议对四季度工作进行再动员、再部署,强调今后几个月是一年工作落地见效的关键时期,要把抓落实、重执行贯穿到工作的方方面面,进一步细化措施,明确责任,提高标准,加快进度,确保完成全年目标任务。

一要在案件提质增效上狠抓落实。要真正把案件质量作为办案生命线,切实将新司法理念运用到刑事检察、民行检察、公益诉讼、未成年人检察、控告申诉、刑事执行、案件管理等各项检察环节中,集中精力办好案、办铁案、办精品案。要强力推动案件清结,高质量完成扫黑除恶收官之战各项工作。

二要在业绩考评上狠抓落实。要坚持业绩考评工作的问题、目的、目标、效果四大导向,举全院之力把业绩考评工作抓实抓细抓深,抓出新成效,切实发挥出业绩考评的指挥棒作用。

三要在夯实基层基础上狠抓落实。进一步深化“基层建设年”活动,突出加强领导班子建设、高素质检察队伍建设。要结合开展“解决纪律规矩突出问题,纯洁政法队伍”专项整治活动,深化“三种作风”“三种精神”专题实践活动,切实抓好“三个规定”填报工作,围绕解决思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题,对机关作风进行一次干净彻底的“大扫除”。要加强机关党的建设,建设支部班子好、党员管理好、组织生活好、制度落实好、作用发挥好的“五好”支部,以党建促进检察工作高质量发展。

会议最后要求,要按照习近平总书记在2020年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班式上强调的:“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力这七种能力,勇于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题,”以越是艰险越向前的斗志,真刀真枪锤炼能力,以过硬本领扛起责任、勇挑重担、展现作为,自觉担负起推动检察事业高质量发展的使命与担当。

院领导班子、全体干警、检察文员参加会议。

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